木兰HRM人力资源管理系统
建立职工档案、分解报酬,参加设备、签订劳动合同,自动生成每月待转正员工清单,记录追溯职工职位变动、部门、公司调动、晋升、降职、属性变动等过程。
木兰KPI绩效考核系统
指标类型覆盖全,包含KPI、GS、OKR、临时任务和加减项,且可选择分值评价和强制分布两种评价方式。
木兰财务管理系统
简单快速的用户体验,以用户为中心的产品 思想,用户在详尽场景的关键事项,创造简单便捷的财务管理系统,提高用户的操作体验。
木兰SCM供应链管理系统
不妨连续供应将道德规范和环保实践周全整合到了具备竞争力的成功的供应模式中,端到端供应透明度至关重要,从原材料寻源一个直到最后一个公里物流、产品退货和回收过程,可持续发展计划需要做到全覆盖。
木兰ERP生产管理系统
ERP系统内蕴含了先进的管控模型,同时兼顾了正规化、标准化的工作流程,配以详尽的数据,构筑了公司精细管控坚实基本。
木兰PM项目管理系统
PM支持全面的项目预算编制,可针对预算科目、项目日期段预算实现全面掌控,真正实现事前预防(项目预算)、事时控制(费用报销)、事后分析(资源报表)的成本掌控。